Менеджер по персоналу
Вакансия № 31697141 в населенном пункте (городе) Арамиль, Россия от компании "ООО Уралтермопласт" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Химическое производство, удобрения; .
Репутация компании "ООО Уралтермопласт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31697141 добавлена в базу данных: Пятница, 31 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 8 июня 2024 года.
Рейтинг вакансии: 22,58 из 100 баллов |
Вакансия № 31697141 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 80000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу".
В производственную компанию требуется менеджер по персоналу. Основные направления - рекрутинг, адаптация, частично КДП.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Рекрутинг
-
Участие в разработке профиля должности;Анализ рынка труда, мониторинг заработных плат;
-
Размещение вакансий на работных сайтах, работа с откликами;Сорсинг и подбор персонала (координирование всех этапов подбора);
-
Работа в внешним HR-брендом компании (с сайтами-отзывиками);
-
Адаптация сотрудников;
-
Ведение установленной отчетности (расходы на найм, соблюдение бюджета, закрытие вакансий в срок).
КДП:
-
Замещение специалиста по КДП в периоды отсутствия (прием, переводы, увольнения). Формирование отчетности ЕФС-1 по принятым и уволенным сотрудникам;
-
Работа с входящей/исходящей документацией, ответы на запросы.
Ожидания от кандидата:
-
Высшее образование;
-
Опыт в поиске и найме персонала (массовый подбор- будет вашим преимуществом);
-
Опыт работы с кадровой документацией, знание миграционного учета (будет вашим преимуществом);
-
Опытный пользователь 1С: ЗУП.
Мы предлагаем:
-
Официальное трудоустройство, и «белую заработную плату»;
-
Возможность выбора графика работы (время начала и окончания рабочего дня, частично гибридный формат работы или удаленный);
-
Обучение и повышение квалификации, частично за счет компании;
-
Предоставление корпоративной связи;
Компания гарантирует своим сотрудникам:
- Перспективы профессионального и карьерного роста;
- Обучение и развитие за счет компании;
- Работу в целеустремленном и компетентном коллективе;
- Работу в атмосфере крепкого корпоративного духа и ценностей;
- Возможность вносить вклад в развитие компании;
- Достойную и своевременную оплату труда;
Добро пожаловать в нашу команду!
Разместить Ваше резюме сейчас ...